Bijlage 2b Salarisgebouw per 1 januari 2024
Hieronder staat het salarisgebouw per 1 januari 2024, zoals die geldt na de transitie van de salarissen van de salaristabel van 1 juli 2023 naar die van 1 januari 2024 (zie bijlage 2a).
Het salarisgebouw wordt per 1 juli 2024 opnieuw aangepast. Zie de website van VBW of AVV voor de meest actuele versie van het salarisgebouw.
Meer onderwerpen in Bloemen
- Inleiding
- 1.1 Definities
- Artikel 39 verlofdag
- Artikel 40 Wettelijk verlof
- Artikel 42 Verlof tijdens arbeidsongeschiktheid
- Artikel 51b Maaltijdvergoeding bij koopavonden
- Artikel 41 Vaststelling verlof bij in- en uitdiensttreding
- Artikel 43 Recht op het inkopen van extra verlofuren (bovenwettelijk verlof)
- Artikel 44 Opnemen van verlof
- Artikel 54 Vakbondsfaciliteiten
- Bijlage 1 functiebeschrijvingen
- Artikel 46 Recht op buitengewoon verlof op grond van de wet
- Artikel 47 Betaling tijdens arbeidsongeschiktheid
- Artikel 48 Ziek- en betermeldingen, geneeskundig onderzoek
- Artikel 49 Bedrijfsgeneeskundige begeleiding
- Artikel 50 Pensioen
- Artikel 9 Duur van de arbeidsovereenkomst
- Bijlage 4 Handleiding jaargesprek en beoordeling
- Artikel 13 Beëindiging van de arbeidsovereenkomst wegens ziekte
- Artikel 14 Beëindiging van de arbeidsovereenkomst & AOW
- Artikel 51a Tegemoetkoming reiskosten woning-werk
- Artikel 52 Stichting Sociaal Fonds Bloemenspeciaalzaken
- Artikel 53 sociale commissie
- Artikel 22 Toeslag voor het werken op zondag
- Artikel 23 Toeslag voor het werken in de nacht
- Artikel 55 Onderwerpen voor onderzoek tussen VBW en AVV
- Artikel 56 Segmentbepalingen ambulante handel
- Artikel 5 Begripsbepalingen
- Artikel 24 Toeslag voor het werken op feestdagen
- Artikel 28 Gebroken diensten
- Bijlage 2a Transitietabel van het salarisgebouw per 1 juli 2023 naar het salarisgebouw per 1 januari 2024
- Artikel 29 Pauzetijd van 15 minuten of langer
- Artikel 30 Bezoek arts/tandarts
- Artikel 6a verplichtingen van je werkgever
- Artikel 6b verplichtingen voor jou als werknemer
- Artikel 7 Streven naar verduurzaming en Groene banen
- Artikel 8 De arbeidsovereenkomst
- Artikel 10 Proeftijd
- Artikel 11 Einde van de arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd
- Bijlage 3 Overgangsregelingen
- Artikel 12 Einde van de arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd
- Artikel 17 Functie-indeling
- Artikel 18 Indeling in de salarisgroep
- Artikel 19 Inpassing medewerkers in de aanloopschaal
- Artikel 20a Aanpassingen van het salarisgebouw per 1 januari 2024 en per 1 juli 2024
- Artikel 15 Beëindiging van de arbeidsovereenkomst door overlijden
- Artikel 20b Inpassing van het salaris van de medewerkers in het salarisgebouw 2024, individuele salarisaanpassing
- Artikel 16 Jaargesprek
- Artikel 21 Periodieke salarisverhoging op basis van jouw beoordeling
- Artikel 26 Werkweek
- Artikel 25 Vakantietoeslag
- Artikel 27 Maximale arbeidstijden
- Artikel 34 Persoonlijke ontwikkeling en duurzame inzetbaarheid
- Artikel 35 Persoonlijk studiebudget
- Artikel 36 Betaald persoonlijk scholingsverlof
- Artikel 37 Tegemoetkoming stage BOL en BBL studenten
- Artikel 38 Werknemers die naast hun werk een BBL-opleiding volgen
- Artikel 32 Plus- en min-uren, referteperiode
- Artikel 31 Jaarurensystematiek
- Artikel 33 Overwerk
- Artikel 1 partijen bij deze cao
- Artikel 2 werkingssfeer cao
- Artikel 3 Looptijd, ingrijpende veranderingen en opzegging cao
- Artikel 4 Afwijken van de cao
Zoek